Работа: в Екатеринбурге , 5 вакансий

Чем предстоит заниматься:

• Привлекать новых клиентов: на начальном этапе цель-формирование собственной клиентской базы;
• обрабатывать контакты клиентов через CRM;
• поддерживать и развивать отношения с текущими клиентами;
• общаться с кругом друзей и знакомых, рассказывать им о наших страховых продуктах;
• отвечать на вопросы клиентов по продуктам, оформлять страховую документацию, сопровождать процесс заключения договора страхования;
• продвигать бренд компании «Ингосстрах» на рынке страхования.

Это не

...

Нам интересно работать как с опытными специалистами, так и с кандидатами, которые сейчас находятся в самом начале своей карьеры!

Чем предстоит заниматься:

• привлекать новых клиентов: на начальном этапе цель-формирование собственной клиентской базы;
• обрабатывать контакты клиентов через CRM;
• поддерживать и развивать отношения с текущими клиентами, помогать в выборе продуктов;
• общаться с кругом друзей и знакомых, рассказывать им о наших страховых продуктах;

...

Обязанности:

• Работа с менеджерами по продажам (постановка задач, контроль выполнения, консультирование по договорам и по продуктам страхования). Управление группой продавцов, отделом продаж, кураторство группы менеджеров.
• Выполнение индивидуальных планов по сборам.
• Контроль за своевременным поступлением денежных средств по заключенным договорам страхования.
• Правильное и своевременное оформление отчетов в пределах своей компетенции.
• Осуществление мероприятий , направленных на расширение продаж (выставки, конференции и .т.д).

...

Чем предстоит заниматься:

• Привлекать новых клиентов: на начальном этапе цель-формирование собственной клиентской базы;
• обрабатывать контакты клиентов через CRM;
• поддерживать и развивать отношения с текущими клиентами;
• общаться с кругом друзей и знакомых, рассказывать им о наших страховых продуктах;
• отвечать на вопросы клиентов по продуктам, оформлять страховую документацию, сопровождать процесс заключения договора страхования;
• продвигать бренд компании «Ингосстрах» на рынке страхования.

Это не

...

Мы приглашаем активных, целеустремленных и общительных людей, с желанием учиться и развиваться в направлении HR в крупнейшей компании профессионалов!

Требования:

• Высшее образование, неоконченное высшее образование (управление персоналом или психология, как плюс);
• Желателен опыт в подборе масс персонала от 1 года;
• Желание заниматься активным поиском кандидатов;
• Умение работать в команде;
• Знание ПК на уровне пользователя (MS Office (Word, Excel), Оutlook, Хантфлоу;

...